Der Kernsatz des Silicon Valley: „Move fast and break things“. Wohin uns das gesellschaftlich und ökologisch geführt hat, wissen wir. Aber muss Kapitalismus so sein? – Gabriele Riedle beschreibt in ihrem Essay eine gänzlich andere Organisationsstruktur, die aus Japan stammt: Die Kyocera-Philosophie.
In ihr geht es um eine Abkehr von Dominanzverhalten, Egozentrismus und autoritärer Führung. Statt Befehle zu erteilen, sollen die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und ihr spirituelles Wachstum in den Mittelpunkt gestellt werden. Noch nie hat ein Betrieb mit dieser Philosophie rote Zahlen geschrieben …
SWR 2026