KI am Arbeitsplatz: Verstärkt sie Kompetenz-Unterschiede und Wettbewerbsnachteile?
Die Nutzungszahlen zeigen es eindeutig: KI-Anwendungen setzen sich im deutschen Arbeitsalltag unaufhaltsam durch. 35 Prozent der Beschäftigten nutzen sie laut der "Konstanzer KI-Studie 2025" regelmäßig beruflich, das sind über 10 Prozent mehr als noch vor einem Jahr. Doch gibt es folgenreiche Unterschiede im Umgang mit KI, wie die Studie zeigt: Bezogen auf Branchen und Anwendungsbereiche, die Größe des Unternehmens, aber auch auf den (Aus)Bildungshintergrund der Beschäftigten. Es scheint, dass KI vor allem diejenigen pusht, die sowieso vorne schwimmen. Wie kommt das und wie lässt sich das ändern? Diese und andere Fragen beantwortet Studienautorin Carolina Opitz im Interview.
Weitere Themen der Sendung:
- KI kommt - und alle sollen mit. Beitrag von Wolfgang Brauer.
- "Wenn wir uns nicht ständig verbessern - keine Chance." Was Ladenchecks bewirken. Reportage von Christoph Mautes.
- Muss der Arbeitgeber grundsätzlich Zuschläge für Sonntagsarbeit zahlen? Und: Welche Auswirkung hat Elternzeit auf den Urlaubsanspruch? Antworten von Arbeitsrechtlerin Julia Englert.